ПРОбизнес │ Время талантов. Александр Глазков. Выпуск 16

Включайте новый выпуск передачи «Время талантов». В студии Александр Глазков, управляющий директор компании «Диасофт», и ведущий Василий Богданов, а речь сегодня пойдет о психотипах и ролях участников команды. 01:1603:49 Есть функции, роли членов команды, которые обязательны, без которых команда работает гораздо хуже или не работает вообще. Что это за роли, как они взаимосвязаны, почему они существуют? 03:5013:12 Давайте подробнее поговорим о врожденных психотипах – в командной работе и при взаимодействии с лидером. Типология личности Майерс–Бриггс: шкала E–I (экстраверты и интроверты). 14:0217:41 Вторая пара в типологии личности Майерс–Бриггс: шкала S–N (сенсорики и визионеры). 17:4621:12 Третья пара: шкала T–F (мыслители и люди чувствующие). 21:1624:10 Последняя пара в типологии личности: шкала J–P (суждение и восприятие). 24:3526:23 Формировать команду необходимо через осознанность, понимая преимущества такого подхода.

Иконка канала Диасофт - Diasoft
98 подписчиков
12+
3 просмотра
2 года назад
12+
3 просмотра
2 года назад

Включайте новый выпуск передачи «Время талантов». В студии Александр Глазков, управляющий директор компании «Диасофт», и ведущий Василий Богданов, а речь сегодня пойдет о психотипах и ролях участников команды. 01:1603:49 Есть функции, роли членов команды, которые обязательны, без которых команда работает гораздо хуже или не работает вообще. Что это за роли, как они взаимосвязаны, почему они существуют? 03:5013:12 Давайте подробнее поговорим о врожденных психотипах – в командной работе и при взаимодействии с лидером. Типология личности Майерс–Бриггс: шкала E–I (экстраверты и интроверты). 14:0217:41 Вторая пара в типологии личности Майерс–Бриггс: шкала S–N (сенсорики и визионеры). 17:4621:12 Третья пара: шкала T–F (мыслители и люди чувствующие). 21:1624:10 Последняя пара в типологии личности: шкала J–P (суждение и восприятие). 24:3526:23 Формировать команду необходимо через осознанность, понимая преимущества такого подхода.

, чтобы оставлять комментарии