KPI и мотивация тендерного специалиста: как измерить эффективность

Как понять, приносит ли тендерный отдел реальную прибыль или просто имитирует активность? Почему одни специалисты выигрывают контракты, а другие годами подают заявки впустую? В этом эфире разобрали систему мотивации и ключевые показатели эффективности для тендерных специалистов. Говорим без воды — только практика и реальные кейсы. Спикер: Николай Бабаков — Предприниматель, эксперт в госзакупках с 2012 года. — Основатель консалтингового агентства Outsourcing 24. — Выиграл и исполнил 130+ госконтрактов. — Помог 470+ компаниям по всей России участвовать в закупках. Темы эфира: — Какие бывают измеримые показатели: количество заявок, процент побед, оборот — Система мотивации: как платить за результат — Типовые ошибки: отсутствие воронки, нет аудита работы — Почему специалисты имитируют деятельность и как это пресечь Это видео будет полезно: — Собственникам бизнеса, которые хотят выйти на госзаказ — Руководителям тендерных отделов — Начинающим тендерным специалистам, которые хотят выстраивать работу системно Подписывайтесь на канал, ставьте лайк, если контент оказался полезным. Вопросы пишите в комментарии — постараемся ответить на всё! Ссылки на нас: Digital-агентство Onpeak - https://www.onpeak.ru/ Маркетолог Александр Воробьев - https://www.vvao.ru/ Омниканальная система UISCOM - https://www.uiscom.ru/